伊力特召开2017年度领导班子和领导干部考核大会

作者:刘小芳、张世哲
    4月23日早晨,天朗气清,阳光明媚,以师市党委组织部副部长、老干局局长胡丽彬为组长的五位考核组成员来到伊力特公司,对2017年度领导班子和班子成员进行考核。公司领导班子及班子成员、科级干部、各基层单位负责人、职工代表共43人参加会议。 


 
   考核组通过述职述廉、民主测评、个别谈话的形式对伊力特领导班子和班子成员进行考核。考核内容涉及围绕思想政治建设、领导能力、工作实绩、作风建设和党风廉政建设等多项方面。
会议在庄严的国歌声中拉开帷幕。


 
    胡丽彬代表考核组作民主测评动员讲话,她指出,要充分认识干部综合考评的重要意义,通过年度综合考评全面检验各级领导干部的履职尽责,进一步提高担当能力和综合素质;要选出德才兼备,年龄结构、知识结构和专业结构良好的优秀后备干部;要按照“实事求是、客观公正”的原则进行考核。


 
    会上,陈智作了题为《聚力新时代 铭记职责使命 全面加强党的建设》2017年度党委班子述职述廉工作报告。2017年是伊力特事业发展的关键之年,在兵师党委的正确领导和大力支持下,伊力特公司认真贯彻党的十九大精神,紧紧围绕新疆工作总目标,在管理、营销、技术上不断创新,呈现跨越式发展的强劲势头,完成销售收入19.19亿元,同比增长13.34%,利润总额4.95亿元,同比增长23.13%;履行职责使命,维护社会稳定工作成效明显;注重加强基层党组织建设,创新“三会一课”制度;严格落实中央“八项规定”精神,对新任职干部廉政任前谈话;抓好人才队伍建设,制定伊力特酿酒培训班项目实施方案,获批10万元项目资金,培训60人次;管理创新、技改扩能建设取得重大进展;以人为本,“暖人心”工程情系员工,为公司员工缴纳企业年金、社会保险、公积金近5000万元;投资620万元进行员工餐厅明厨亮灶改造、购买大学生公寓楼;为兵团因贫致穷、无法求学的兵团子女连续3年每年投入100万元资金资助求学。


    会上,公司领导班子成员提交了书面述职材料。参会人员填写了测评表。胡丽彬带领参会人员与干部队伍中的“两面人”作斗争集体宣誓。


 
    2018年,面对新形势、新任务,伊力特公司将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻落实党的十九大精神,不忘初心、牢记使命,坚定信念、奋力前行,以更加饱满的创业激情,努力开创伊力特发展新局面,为维护新疆社会稳定和长治久安作出新的更大贡献。
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